Dyrektor Departamentu Prawnego i Kadr

wymagania niezbędne:
• niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku
• nieposzlakowana opinia
• wykształcenie wyższe magisterskie prawnicze lub administracyjne
• staż pracy min. 5 lat w administracji państwowej na stanowisku związanym z prowadzeniem spraw osobowych pracowników
• poświadczenie bezpieczeństwa wraz z zaświadczeniem odbycia przeszkolenia w zakresie ochrony informacji niejawnych

wymagania dodatkowe:
• min. 1 rok stażu pracy na stanowisku kierowniczym w administracji samorządowej
• umiejętność biegłego poruszania się w przepisach prawa w szczególności w zakresie spraw prowadzonych przez Samorząd Województwa
• doświadczenie w zarządzaniu zasobami ludzkimi
• samodzielność oraz bardzo dobra organizacja pracy

zakres wykonywanych zadań:
Kierowanie i nadzór nad pracą Departamentu Prawnego i Kadr m.in. w zakresie:
• wydawania opinii prawnych oraz sprawowania doradztwa prawnego na rzecz departamentów Urzędu
• prowadzenia spraw osobowych i wykonywania czynności z zakresu prawa pracy wobec pracowników Urzędu oraz kierowników wojewódzkich samorządowych jednostek organizacyjnych
• projektowania organizacji Urzędu i jego komórek wewnętrznych, przygotowania projektów uchwał Zarządu, upoważnień i zarządzeń Marszałka, przygotowywania projektów zmian regulaminów i nadawania ostatecznego kształtu i treści projektom i innym aktom generalnym Marszałka, w tym ich ogłaszanie

forma zatrudnienia i wymiar czasu pracy:
umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy

wymagane dokumenty:
• list motywacyjny i życiorys
• kopia pierwszych trzech stron dowodu osobistego lub kopia nowego dowodu osobistego
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
• kopie dokumentów potwierdzających staż pracy
• kopia poświadczenia bezpieczeństwa wraz z zaświadczeniem odbycia przeszkolenia w zakresie ochrony informacji niejawnych
• oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji

termin składania ofert:
do dnia 10 lutego 2006 r.
ze wskazaniem stanowiska i departamentu którego oferta dotyczy

miejsce składania ofert:
Urząd Marszałkowski Województwa Zachodniopomorskiego
Wydział Kadr i Szkoleń
ul. Korsarzy 34
70-542 Szczecin
wejście: I, pok. 115

informacje dodatkowe:
Oferty niekompletne i niespełniające wymogów oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Brak odpowiedzi jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydata.