wymagania niezbędne:

·          niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwa skarbowe,

·          stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,

·          nieposzlakowana opinia,

·          wykształcenie wyższe magisterskie humanistyczne / ekonomiczne,

·          bardzo dobra znajomość języka angielskiego,

·          doświadczenie w realizacji projektów młodzieżowych,

·          praktyczna znajomość unijnych programów dla młodzieży,

·          znajomość zagadnień edukacji nieformalnej.

wymagania dodatkowe:

·          znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym,

·          umiejętność pracy w grupach międzynarodowych,

·          znajomość technik promocji.

zakres wykonywanych zadań:

·          realizacja programów transgranicznych dla młodzieży,

·          aplikowanie o środki na współpracę międzynarodową,

·          organizacja konferencji i spotkań młodzieżowych.

forma zatrudnienia i wymiar czasu pracy:

umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy.

wymagane dokumenty:

·          list motywacyjny i życiorys,

·          kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór kwestionariusza w załączniku),

·          kopia dowodu osobistego,

·          kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

·          kopie dokumentów potwierdzających staż pracy,

·          oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,

·          oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwa skarbowe,

·          oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

termin składania ofert:

do dnia 16 września 2010 r.

ze wskazaniem stanowiska i jednostki samorządowej, której oferta dotyczy.

miejsce składania ofert:

Sekretariat ds. Młodzieży Województwa Zachodniopomorskiego

pl. Orła Białego 2

70-562 Szczecin

pok. 211

informacje dodatkowe:

oferty niekompetentne i niespełniające wymogów oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane.

Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Brak odpowiedzi

jest równoznaczny z niezakwafikowaniem kandydata