wymagania niezbędne:
• niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku
• nieposzlakowana opinia
• wykształcenie wyższe ekonomiczne
• staż pracy min. 5 lat
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie

wymagania dodatkowe:
• samodzielność, odpowiedzialność, dyspozycyjność i dobra organizacja pracy
• znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego

zakres wykonywanych zadań:
• realizacja postanowień Umowy Inwestycyjnej w sprawie produkcji opon Bridgestone do samochodów ciężarowych i autobusów zawartej pomiędzy Ministrem Gospodarki RP, Ministrem Transportu RP, Pomorską Specjalną Strefą Ekonomiczną, Gminą Miasto Stargard Szczeciński, powiatem Stargardzkim, Samorządem Województwa Zachodniopomorskiego, Polską Agencją Informacji i Inwestycji Zagranicznych a firmą Bridgestone Europe
• koordynowanie działań instytucji zaangażowanych w realizację Umowy
• doradztwo oraz wsparcie udzielane Inwestorowi w zakresie procedur formalno-prawnych
• wydawanie decyzji administracyjnych związanych z realizacją Umowy

forma zatrudnienia i wymiar czasu pracy:
umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy

wymagane dokumenty:
• list motywacyjny i życiorys
• kopia pierwszych trzech stron dowodu osobistego lub kopia nowego dowodu osobistego
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i staż pracy
• oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji

termin składania ofert:
do dnia 22 września 2006 r.
ze wskazaniem stanowiska i numeru oferty

miejsce składania ofert:
Urząd Marszałkowski Województwa Zachodniopomorskiego
Wydział Kadr i Szkoleń
ul. Korsarzy 34
70-542 Szczecin
wejście: I, pok. 116

informacje dodatkowe:
Oferty niekompletne i niespełniające wymogów oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Brak odpowiedzi jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydata.