wymagania niezbędne:
• niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
• nieposzlakowana opinia,
• wykształcenie wyższe ekonomiczne,
• wykształcenie uzupełniające z zakresu finansów publicznych,
• staż pracy min. 5 lat,
• znajomość ustaw o: samorządzie województwa, finansach publicznych, dochodach jednostek samorządu terytorialnego ( w szczególności w części dotyczącej województw ), zasadach prowadzenia polityki rozwoju oraz o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym.

wymagania dodatkowe:
• umiejętność pracy w zespole,
• dobra znajomość języka obcego, preferowany język niemiecki,
• znajomość zagadnień związanych z wieloletnim programem inwestycyjnym,
• prawo jazdy kat. B.

zakres wykonywanych zadań:
• koordynacja prac Biura Inwestycji i Planowania Przestrzennego,
• wewnętrzna kontrola pracy podległych pracowników,
• planowanie zadań Biura Inwestycji i Planowania Przestrzennego,
• planowanie i realizacja budżetu województwa w zakresie zadań Biura Inwestycji i Planowania Przestrzennego,
• wykonywanie zadań określonych i aktualizowanych dla zajmowanego stanowiska w obowiązujących powszechnie aktach normatywnych oraz zarządzeniach wewnętrznych.

forma zatrudnienia i wymiar czasu pracy:
umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy.

wymagane dokumenty:
• list motywacyjny i życiorys,
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie [1],
• kopia pierwszych trzech stron dowodu osobistego lub kopia nowego dowodu osobistego,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających staż pracy,
• oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

termin składania ofert:
do dnia 14 sierpnia 2007 r.
ze wskazaniem stanowiska, numeru oferty i komórki organizacyjnej której oferta dotyczy

miejsce składania ofert:
Urząd Marszałkowski Województwa Zachodniopomorskiego
Wydział Organizacji i Rozwoju Zasobów Ludzkich
ul. Korsarzy 34
70-542 Szczecin
wejście: I, pok. 116

informacje dodatkowe:
Oferty niekompletne i niespełniające wymogów oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Brak odpowiedzi jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydata.