wymagania niezbędne:
• niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku
• nieposzlakowana opinia
• wykształcenie wyższe
• staż pracy min. 3 lata

wymagania dodatkowe:
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego
• studia o kierunku związanym z gospodarką morską
• znajomość zagadnień z zakresu funkcjonowania sektora gospodarki morskiej

zakres wykonywanych zadań:
• monitorowanie i realizacja programu „Strategia rozwoju gospodarki morskiej w Województwie Zachodniopomorskim do roku 2015”
• przygotowywanie i realizacja projektów regionalnych na rzecz rozwoju gospodarki morskiej
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi na rzecz tworzenia warunków rozwoju sektora gospodarki morskiej

forma zatrudnienia i wymiar czasu pracy:
umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy

wymagane dokumenty:
• list motywacyjny i życiorys
• kopia pierwszych trzech stron dowodu osobistego lub kopia nowego dowodu osobistego
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
• kopie dokumentów potwierdzających staż pracy
• oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji

termin składania ofert:
do dnia 20 października 2005 r.
ze wskazaniem stanowiska i departamentu którego oferta dotyczy

miejsce składania ofert:
Urząd Marszałkowski Województwa Zachodniopomorskiego
Biuro Kadr i Szkoleń
ul. Korsarzy 34
70-542 Szczecin
wejście: I, pok. 320

informacje dodatkowe:
Oferty niekompletne i niespełniające wymogów oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Brak odpowiedzi jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydata.