ZARZĄD WOJEWÓDZTWA ZACHODNIOPOMORSKIEGO ogłasza konkurs na kandydata na stanowisko Dyrektora Zamku Książąt Pomorskich w Szczecinie

I. Kandydat przystępujący do konkursu winien spełniać następujące wymagania:
1/ Niezbędne:
- wykształcenie wyższe magisterskie,
- udokumentowane doświadczenie zawodowe (staż pracy minimum 10 lat), w tym na stanowiskach kierowniczych (minimum 5 lat),
- doświadczenie w pozyskiwaniu i zarządzaniu środkami zewnętrznymi, w szczególności z UE,
- wiedza z zakresu przepisów prawnych dotyczących funkcjonowania instytucji kultury,
- znajomość zagadnień związanych z prowadzeniem inwestycji budowlanych,
- wiedza z zakresu finansów publicznych i administracji,
- niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
- nieposzlakowana opinia,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.
2/ Dodatkowe:
- znajomość zagadnień związanych z historią i kulturą Zamku Książąt Pomorskich oraz dynastią Gryfitów,
- doświadczenie w zarządzaniu instytucjami kultury,
- znajomość co najmniej jednego języka obcego,
- opinie i rekomendacje dotyczące przebiegu zatrudnienia.
II. Dokumenty składane przez kandydata muszą zawierać:
1/ pisemne zgłoszenie się do konkursu z motywacją kandydowania na stanowisko Dyrektora Zamku Książąt Pomorskich w Szczecinie,
2/ pisemne opracowanie „Programu działania Zamku Książąt Pomorskich w Szczecinie”, uwzględniający możliwości budżetowe instytucji i pozyskiwanie środków zewnętrznych na okres siedmiu lat,
3/ CV z opisem dotychczasowej pracy zawodowej,
4/ kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
5/ kserokopie dokumentów potwierdzających przebieg pracy zawodowej (zaświadczenia lub świadectwa pracy),
6/ odpisy lub kopie dyplomów oraz zaświadczeń o posiadanych kwalifikacjach,
7/ oświadczenia:  
- oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na pracę na stanowisku kierowniczym,
- oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne,
- oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2013 r. poz. 168),
- oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2015 r. poz. 2135 ze zmianami) w celu przeprowadzenia konkursu na stanowisko Dyrektora Zamku Książąt Pomorskich w Szczecinie,
- adres do korespondencji elektronicznej.
Wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć w formie odpisów poświadczonych za zgodność z oryginałem.
III. Warunki składania dokumentów:
Wniosek wraz z załącznikami należy przesłać w zamkniętej kopercie z dopiskiem "KONKURS – Zamek Książąt Pomorskich w Szczecinie. NIE OTWIERAĆ" pod adres: Wydział Kultury, Nauki i Dziedzictwa Narodowego Urzędu Marszałkowskiego Województwa Zachodniopomorskiego, ul. Korsarzy 34,70 – 540  Szczecin,  lub złożyć w Kancelarii Ogólnej Urzędu (adres jak wyżej), w terminie do 03.06.2016 r. do godz. 15.00.
UWAGA: decyduje data wpływu do Urzędu.
IV. Informacje organizacyjne:
1/ Kandydat może zapoznać się z „Warunkami organizacyjno – finansowymi działalności Zamku Książąt Pomorskich w Szczecinie” w siedzibie Wydziału Kultury, Nauki i Dziedzictwa Narodowego po uprzednim telefonicznym umówieniu się (tel. 91/44-03-036).
2/ Oferty niekompletne i niespełniające wymogów określonych w pkt. II oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane.
3/ Rozpatrzenie wniosków pod względem formalnym przez komisję konkursową nastąpi niezwłocznie po upływie terminu składania ofert. Kandydaci zostaną pisemnie poinformowani o dopuszczeniu albo niedopuszczeniu do dalszego postępowania konkursowego oraz o terminie i miejscu planowanego spotkania z komisją konkursową.
V. Zakres głównych zadań Dyrektora Zamku Książąt Pomorskich w Szczecinie obejmuje:
- kierowanie Zamkiem i reprezentowanie go na zewnątrz,
- kształtowanie działalności statutowej,
- dobór i właściwe wykorzystanie kadry oraz podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników,
- zapewnienie pracownikom właściwych warunków pracy.
Informacje o wyniku naboru zostaną zamieszczone w BIP www.bip.wzp.pl i na tablicy ogłoszeń Urzędu Marszałkowskiego Województwa Zachodniopomorskiego.