wymagania niezbędne:
· niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwa skarbowe,
· stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
· nieposzlakowana opinia,
· wykształcenie wyższe administracja publiczna, politologia lub rolnictwo,
· staż pracy min. 2 lata,
· znajomość obsługi komputera, pakietu MS Office,
· znajomość procedur administracyjnych.
wymagania dodatkowe:
· umiejętność pracy w zespole,
· wysokie poczucie obowiązku,
· odpowiedzialność,
· komunikatywność
zakres wykonywanych zadań:
· wykonywanie zadań wynikających z ustawy o ochronie gruntów rolnych i leśnych,
· wykonywanie zadań wynikających z ustawy o podatku rolnym ,
· wykonywanie zadań z ustawy Prawo zamówień publicznych,
· sporządzanie zbioryczych informacji i sprawozdań w zakresie wykonywanych obowiązków oraz wniosków w sprawach wymagających podjęcia rozstrzygnięcia przez Zarząd lub Sejmik Województwa wynikających z zakresu prowadzonych spraw.
forma zatrudnienia i wymiar czasu pracy:
umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
wymagane dokumenty:
· list motywacyjny i życiorys,
· kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
· kopia dowodu osobistego,
· kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
· kopie dokumentów potwierdzających staż pracy,
· oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
· oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwa skarbowe,
· oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
termin składania ofert:
do dnia 25 stycznia 2010 r.
ze wskazaniem stanowiska, numeru oferty i komórki organizacyjnej Urzędu, której oferta dotyczy.
miejsce składania ofert:
Urząd Marszałkowski Województwa Zachodniopomorskiego
Wydział Organizacji i Rozwoju Zasobów Ludzkich
ul. Korsarzy 34
70-540 Szczecin
wejście: I, pok. 117
informacje dodatkowe:
Oferty niekompletne i niespełniające wymogów oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Brak odpowiedzi jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydata
