Naczelnik w Centrum Innowacyjności

wymagania niezbędne:
• niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku
• nieposzlakowana opinia
• wykształcenie wyższe
• staż pracy min. 5 lat w tym 2 lata na stanowiskach urzędniczych i 1 rok na stanowiskach kierowniczych

wymagania dodatkowe:
• biegła znajomość języka angielskiego
• doświadczenie w zakresie realizacji projektów związanych z innowacyjnością
• znajomość zagadnień związanych z polityką regionalną i funduszami strukturalnymi
• umiejętność kierowania zespołem

zakres wykonywanych zadań:
• koordynowanie i programowanie projektów służących monitorowaniu procesów i zasobów innowacyjności
• kreowanie polityki promocji innowacyjności
• budowa partnerstwa regionalnego oraz inicjowanie współpracy pomiędzy podmiotami działającymi w sektorze innowacji i nowych technologii
• tworzenie systemu wymiany informacji oraz baz danych o zasobach i procesach innowacyjnych
• inicjowanie działań i uczestniczenie w projektach prowadzących do zwiększenia poziomu innowacyjności i konkurencyjności
• inicjowanie działań zmierzających do powstania nowych sektorów i trendów technologicznych w regionie

forma zatrudnienia i wymiar czasu pracy:
umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy

wymagane dokumenty:
• list motywacyjny i życiorys
• kopia pierwszych trzech stron dowodu osobistego lub kopia nowego dowodu osobistego
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
• kopie dokumentów potwierdzających staż pracy
• oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych
• oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji

termin składania ofert:
do dnia 25 listopada 2005 r.
ze wskazaniem stanowiska i departamentu którego oferta dotyczy

miejsce składania ofert:
Urząd Marszałkowski Województwa Zachodniopomorskiego
Biuro Kadr i Szkoleń
ul. Korsarzy 34
70-542 Szczecin
wejście: I, pok. 320

informacje dodatkowe:
Oferty niekompletne i niespełniające wymogów oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Brak odpowiedzi jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydata